de l’Etat de Vaud (RSRC) Echelle des salaires 2020 Taux de progression Echelons Zone 1 Zone 2 Zone 3 0 à 7 Echelons 8 à 16 17 à 25 2.44* 1.67* 1.17* * Pourcentages arrondis Salaire annuel 13 e compris Montant des annuités 13 e compris * * Classes Minimum Maximum Zone 1 Zone 2 Zone 3 1 * 52 000 67 859 1141 780 546 Tristan Gratier, nouveau président de l’AVOP . Année 2021. Tableaux des classes de traitement avec progression linéaire. Chacune des classes est bornée par un salaire minimum et un salaire maximum. Lausanne, le 1 er octobre 2020 - Lors de son Assemblée des délégués du 30 septembre 2020, l’AVOP a élu Tristan Gratier en tant que nouveau président de l’association. Grille salariale 2014 (valable jusqu'au 30 juin 2015) Grille salariale 2015 (valable dès le 1er juillet 2015) Communication au pers_ADAPT SAL 2016.pdf. Conditions de … Grille salariale 2016 (valable dès le 1er juillet 2016) Echelle salariale 2017 à l'indice CCT de 101 2.pdf. Grille salariale de l'Etat de Vaud Pour les établissements de l'Etat selon le barème Decfo-sysrem Initié en 1998, le projet DECFO visait une description complète des emplois et une nouvelle classification des fonctions afin de moderniser la gestion du personnel de l’Etat. Passé ce délai, le/la fonctionnaire doit être nommé-e définitivement ou son engagement doit être résilié. Grille 2018.pdf. Ces critères peuvent être cumulatifs. 2021. Traitement mensuel 2021 Le lien s'ouvre dans une nouvelle fenêtre (PDF, 186 Ko, 4 pages) Augmentation salariale annuelle : ¥ diff rente selon la classe ¥ dur e entre 17 et 22 ans Classe 14 : 1Õ244.-- frs Classe 18 : 1Õ516.-- frs Classe 20 : 1Õ712.-- frs Classe 22 : 1Õ941.-- frs Classe 24 : 2Õ198.-- frs Classe 28 : 2Õ851.-- frs Projet Etat Augmentation salariale annuelle fixe : ¥ diff rente selon la classe, Le passage entre les classes se fait en tenant compte : - de la formation et du perfectionnement - de l’expérience acquise, pratique professionnelle de 3 ans - des responsabilités prises - du parcours professionnel utile à la fonction. Retrouvez le communiqué de presse ici Classe salariale enseignant vaud. de l'Etat de Vaud (RSRC) Echelle des salaires 2019 Taux de progression Echelons Zone 1 Zone 2 Zone 3 0 à 7 Echelons 8 à 16 17 à 25 2.44* 1.67* 1.17* *. Tableaux des classes de traitement avec échelons à 0.75% pour les communes et les entreprises subventionnées qui ne sont pas passées à la progression dégressive des traitements. Santé critique - Mai 2014Télécharger en PDF ce numéro 1. Egalité de traitement salarial, à titres de valeur équivalente, entre le CHUV et le reste de la fonction publiq Une fonction = une classe de salaire salaire maximum de la fonction AujourdÕhui Quelques fonctions 89Õ331.-- frs Enseignant CIN 92Õ837.-- frs Enseignant AC Afin de sauvegarder les intérêts communs et généraux de toutes les professions représentées dans le secteur social parapublic vaudois et de régler les conditions de travail. Pour le salaire minimum au CHUV: 4000.- francs par mois, 13 mois, classe 3 comme classe d’engagement et de base.2. Les EMS et EPSM approuvent la bascule salariale, faute de mieux Réunis en assemblée générale le 22 novembre, les institutions médico, psycho et sociales membres de HévivA ont approuvé la bascule salariale voulue par le Conseil d’Etat à contre-cœur, faute de mieux. Lors de son engagement, le/la fonctionnaire est mis au bénéfice d’un statut provisoire, en principe pour une année. Echelle des salaires 2021; Echelle des salaires Stagiaires 2021; Salaires des apprenti-e-s 2021, modifications à effectuer au 1er août 2021
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